誠聘英才
全面推進人才強企的戰略，在用人機制上，用活“三項制度”，實行社會化招聘、崗位競聘、職業經理人制度，在企業內部形成了一種“以制度約束人，以感情凝聚人，以事業激勵人，以業績信服人”的人本文化，營造“人才愿意進、樂意留的和諧創業氛圍”。
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